நபர் கருதுகோள் எப்படி மற்றவர்களின் தோற்றத்தை உருவாக்குகிறது

சமூக உளவியலில், நபரின் கருத்து என்பது, மற்றவர்களின் உணர்வை உருவாக்குவதற்கு நாம் பயன்படுத்தும் வெவ்வேறு மன செயல்முறையை குறிக்கிறது. இந்த பதிவுகள் எவ்வாறு வடிவமைக்கப்படுவது மட்டுமல்லாமல், நமது உணர்ச்சிகளை அடிப்படையாகக் கொண்ட பிற மக்களைப் பற்றிய பல்வேறு முடிவுகளையும் நாங்கள் உள்ளடக்குகின்றன.

ஒவ்வொரு நாளும் இந்த வகையான தீர்ப்புகளை நீங்கள் எப்படி அடிக்கடி செய்கிறீர்கள் என்பதை கவனியுங்கள். நீங்கள் ஒரு புதிய சக பணியாளர் சந்திக்கும்போது, ​​நீங்கள் உடனடியாக இந்த நபரின் ஆரம்ப தோற்றத்தை உருவாக்கத் தொடங்குகிறீர்கள்.

நீங்கள் வேலைக்குப் பிறகு மளிகை கடைக்குச் சென்றபிறகு, நீங்கள் இந்த நபரைப் பற்றி கொஞ்சம் கொஞ்சமாக அறிந்திருந்தாலும், உங்களை காசோலை காசோலைப் பற்றி முடிவு எடுக்க வேண்டும்.

இது நபர் தீர்ப்புகள் மற்றும் முடிவுகளை எடுக்க எங்களுக்கு உதவுகிறது, ஆனால் அது மற்றவர்களின் சார்பற்ற அல்லது ஒரே மாதிரியான கருத்துக்களை ஏற்படுத்தும். நபரின் கருத்து எவ்வாறு செயல்படுகிறது மற்றும் பிற நபர்களுடன் நமது நாளாந்த நாள் தொடர்புகளில் உள்ள தாக்கத்தின் மீதான ஒரு நெருக்கமான தோற்றத்தை எடுத்துக் கொள்வோம்.

மற்றவர்களின் தோற்றங்களை வடிவமைக்க நாம் என்ன தகவல் பயன்படுத்துகிறோம்?

வெளிப்படையாக, நபர் கருத்து மிகவும் மாறுபட்ட செயல்முறை இருக்க முடியும் என்று மாறிகள் பல தாக்கத்தை முடியும். நீங்கள் பிற நபர்களின் தோற்றத்தை பாதிக்கக்கூடிய காரணிகள், நீங்கள் கவனித்துக் கொண்டிருக்கும் நபரின் பண்புகள், நிலைமைகளின் சூழல், உங்கள் சொந்த தனிப்பட்ட குணங்கள் மற்றும் உங்கள் கடந்த அனுபவங்கள் ஆகியவை அடங்கும்.

மக்கள் பெரும்பாலும் குறைந்தபட்சம் மற்றவர்களுடன் மட்டுமே மற்றவர்களின் உணர்வை உருவாக்குகிறார்கள். நாம் அடிக்கடி மக்களிடமிருந்து எதிர்பார்க்கும் பாத்திரங்கள் மற்றும் சமூக நெறிகளைப் பற்றி எமது எண்ணங்களை அடிப்படையாகக் கொள்கிறோம்.

உதாரணமாக, நீங்கள் இந்த ஆரம்ப உணர்வை உருவாக்கிய பின்னரே தனிப்பட்ட நபர் பண்புகளை கருத்தில் கொண்டு, அந்த பாத்திரத்தில் ஒரு நபர் நடந்து கொள்ள வேண்டும் என்று எதிர்பார்க்கிறீர்கள் என்பதைப் பொறுத்து, நீங்கள் ஒரு நகர பேருந்து ஓட்டுனரின் தோற்றத்தை உருவாக்கலாம்.

உடல் குறிப்புகள் ஒரு முக்கிய பாத்திரத்தை வகிக்க முடியும். ஒரு தொழில்முறை தோற்றத்தில் உடையணிந்த ஒரு பெண்ணை நீங்கள் பார்த்தால், ஒரு சட்ட நிறுவனம் அல்லது வங்கியில் ஒருவேளை ஒரு முறையான அமைப்பில் வேலை செய்வதாக உடனடியாக நீங்கள் கருதிக்கொள்ளலாம்.

நாங்கள் உணரும் தகவல்களின் சிறப்பம்சமும் முக்கியம். பொதுவாக, பின்னணித் தகவலைக் குறிப்பிடுவதற்குப் பதிலாக மிகவும் தெளிவான புள்ளிகளில் கவனம் செலுத்துகிறோம். மேலும் நாவல் அல்லது வெளிப்படையான காரணி, அதிகமாக நாம் கவனம் செலுத்த வேண்டும். ஒரு கவர்ச்சியான இளஞ்சிவப்பு மோகாக்கில் வடிவமைக்கப்பட்ட ஒரு பெண் மற்றும் அவரது தலைமுடி உடையணிந்த ஒரு பெண்ணை நீங்கள் பார்த்தால், அவருடைய விவேகமான ஆடைகளை விட அவரது அசாதாரணமான சிகை அலங்காரம் அதிக கவனத்தை செலுத்த வேண்டியிருக்கும்.

சமூக வகைப்பாடு

நபர் கருத்துக்களில் நாங்கள் பயன்படுத்துகின்ற மன குறுக்குவழிகளில் ஒன்று சமூக வகைப்படுத்தலாக அறியப்படுகிறது. சமூக வகைப்படுத்தலின் செயல்பாட்டில், பொதுவான பண்புகளை அடிப்படையாகக் கொண்ட பல்வேறு குழுக்களாக மக்களை மனதார மாற்றியமைக்கிறோம். சில நேரங்களில் இந்த செயல்முறை நனவாகவே தோன்றுகிறது, ஆனால் பெரும்பகுதிக்கு, சமூக வகைப்படுத்தல்கள் தானாகவே மற்றும் அறியாமலேயே நிகழ்கின்றன. வயது, பாலினம், ஆக்கிரமிப்பு, மற்றும் இனம் ஆகியவை அடங்கும் பொதுவான பொது மக்களில் சில.

பல மனக் குறுக்குவழிகளைப் போலவே, சமூக வகைப்படுத்தலும் நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை அம்சங்களைக் கொண்டிருக்கின்றன. சமூக வகைப்பாட்டின் வலிமைகளில் ஒன்று மக்களை தீர்ப்புகளை மிக விரைவாக செய்ய அனுமதிக்கிறது. நிஜமாகவே, தனிப்பட்ட முறையில், தனிப்பட்ட அடிப்படையில் நீங்கள் தொடர்பு கொள்ளும் ஒவ்வொரு நபரும் தெரிந்துகொள்ள உங்களுக்கு நேரமில்லை.

சமூக வகைப்படுத்தலைப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் முடிவுகளை எடுக்கவும், சில சூழ்நிலைகளில் மக்கள் எப்படி விரைவாக செயல்படுவார்கள் என்ற எதிர்பார்ப்புகளை உருவாக்கவும் அனுமதிக்கிறது, இது மற்ற விஷயங்களில் கவனம் செலுத்த அனுமதிக்கிறது.

இந்த நுட்பத்தில் உள்ள சிக்கல்கள் பிழைகள் மற்றும் ஒரே மாதிரியான அல்லது பாரபட்சங்களைத் தோற்றுவிக்கும் என்ற உண்மையை உள்ளடக்கியதாகும்.

இந்த உதாரணத்தைக் கவனியுங்கள்:

நீங்கள் பஸ்ஸில் ஏறி வருகிறீர்கள் என்று கற்பனை செய்து கொள்ளுங்கள், ஆனால் இரண்டு இடங்கள் மட்டுமே கிடைக்கும். ஒரு இருக்கை ஒரு சிறிய, வெள்ளி ஹேர்டு, வயதான பெண் அடுத்த, மற்ற இருக்கை ஒரு burly, கடுமையான முகம் அடுத்த. உங்கள் உடனடி உணர்வை அடிப்படையாகக் கொண்டு, வயதான பெண்ணுக்கு அருகில் உட்கார்ந்து, துரதிருஷ்டவசமாக பைக்கைத் தேர்ந்தெடுப்பதில் மிகவும் திறமைவாய்ந்தவர்.

சமூக வகைப்படுத்தல் காரணமாக, நீங்கள் உடனடியாக பெண்ணை பாதிப்பில்லாதவராகவும், அச்சுறுத்தலாகவும், உங்கள் பணப்பை இழப்பிற்கு வழிவகுக்கும் எனவும் நீங்களே தீர்மானித்தீர்கள். சில சமயங்களில் சமூக வகைப்படுத்தல்கள் பயனுள்ளதாக இருக்கும்போது, ​​இந்த வகையான தவறான வழிகளுக்கு வழிவகுக்கும்.

உள்ளார்ந்த ஆளுமை கோட்பாடுகள்

ஒரு உள்ளுணர்வு ஆளுமை கோட்பாடு என்பது சில குணாதிசயங்கள் மற்ற பண்புக்கூறுகளுக்கும் நடத்தைகளுக்கும் எவ்வாறு தொடர்புபடுத்தப்படுகின்றன என்பது பற்றிய நம்பிக்கைகள் மற்றும் அனுமானங்களின் தொகுப்பாகும். ஒரு கார்டினல் குணவியல்பு பற்றி எமக்குத் தெரிந்தவுடன், அந்தக் குணாம்சத்தை பொதுவாக இணைத்திருக்கும் மற்ற பண்புகளை வெளிப்படுத்துவதாகவும் கருதுகிறோம்.

உதாரணமாக, ஒரு புதிய சக பணியாளர் மிகவும் மகிழ்ச்சியடைந்திருப்பதை நீங்கள் அறிந்தால், அவர் உடனடியாக நட்புடன், அன்பானவராகவும், தாராளமாகவும் இருப்பதை நீங்கள் உடனடியாக கருதிக்கொள்ளலாம். சமூக வகைப்படுத்தலுடன், மறைமுக ஆளுமை கோட்பாடுகள் மக்கள் விரைவாக தீர்ப்புகளை வழங்க உதவுகின்றன, ஆனால் அவை ஒரே மாதிரியான மற்றும் பிழைகள் பங்களிக்க முடியும்.

குறிப்புகள்

பாரக், ஜே.ஏ., சென், எம்., & பர்ரோஸ், எல். (1996). சமூக நடத்தைகளின் தன்னியக்க நிலை: நடவடிக்கைகளில் குணாதிசயம் மற்றும் ஸ்டீரியோடைப் செயல்பாட்டின் நேரடி விளைவுகள். ஜர்னல் ஆஃப் ஆளுமை அண்ட் சோஷியல் சைக்காலஜி, 71, 230-244.